更新时间:2024-02-16 06:59:47点击:
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肺结核公司不可以辞退。首先如果劳动者被查出患有肺结核的,用人单位应当给予一定期限的医疗期。
不管***有没有编制,劳动***不允许的,机关单位会让***停职接受治疗,直到治愈。如果单位比较人性化的话会让***治愈出院后安排别的岗位,如果不人性化的话,治愈后直接劝退。那时候***可以要求给***劳动***规定的补偿。
动肺结核公司要解除劳动合同是不可以的,用人单位要与劳动者解除劳动合同救必须等到劳动者结核病痊愈或者医疗期满后才可以。
有些岗位,如婴幼儿保育员,即使肺结核治愈,也是不适合的,因为一旦复发,在不知不觉之间,就会将结核传染给婴幼儿,因为这些人群免疫力很低。但是,一般性质的工作,陈旧性肺结核没有影响,用人单位,也不应拒绝。
根据***的描述属于慢性疾病有关,一般能通过体检,需要增加营养补充维生素微量元素,易消化易吸收饮食,避免不良**。
根据公务员录用体检通用标准(试行) 第四条 结核病不合格。
陈旧性肺结核治愈2年以后,持结核病专科医院证明,是可以通过公务员体检的,如果有怀疑,可以进行复检。只有活动性肺结核,治愈后没有超过2年,才不予录用。
陈旧性结核不是结核病,是肺结核愈后遗留的瘢痕。国家公务员体检标准中规定:肺结核病痊愈后一年以上属合格。过关是没问题的。要证明的话,最权威的地方是当地的结核病防治所。
陈旧性肺结核只能提示患者曾经患过结核,以后经过治疗完全痊愈或未经治疗自行痊愈,不需作任何处理。这就好比手上的伤口愈合以后留下的疤痕不需治疗一样。
应该可以,最主要的是看***的治疗效果,是不是痊愈,一般的结核治疗大概9个月就够了。入职体检是可能从X光片上可以看出来,但是那都是陈旧病灶,不会有影响。
入职体检查出得过结核会影响录用,因为胸透项目是入职体检必检项目,得过肺结核胸片会有阴影,胸透项目能检测出来。
这种情况一般不会有什么问题的,在体检时医生会写明陈旧性的结核。这种只***表曾经得过肺结核,已治愈是没有问题的。
***好,如果***被考虑活动性肺结核,入职体检很可能会过不了。如果***已经经过正规的抗结核治疗,现在没有结核症状,痰检为阴性,建议***可以到结核治疗机构开具治愈证明。
放心,没问题!我去年入职的时候也是同样的情况,初始三甲医院或相关专科医院的诊断证明:陈旧性结核。就可以了!完全能够顺利入职!我现在就在华为 再看看别人怎么说的。
应该可以,最主要的是看***的治疗效果,是不是痊愈,一般的结核治疗大概9个月就够了。入职体检是可能从X光片上可以看出来,但是那都是陈旧病灶,不会有影响。
其实陈旧性肺结核本身就是指已经愈合的,不具备传染性,胸透检查表现为纤维灶及钙化灶,不影响入职体检。我就是影像科检查的,一般这种情况涉及到入职问题我们都是不描述直接通过(免得引起单位误解)。
不合格。第二十一条 未纳入体检标准,影响正常履行职责的其他严重疾病,不合格。促进公平就业,消除歧视,共建和谐社会!让各位朋***不用再为体检的事情烦恼,让***不输在体检上!具体可联系交流。QQ:610860300。
***好,存在陈旧性肺结核,一般来说对于一般单位的入职影响不大,对于一些特殊单位是比较有影响的,具体情况需要咨询***入职单位的具体标准要求。
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