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1. 入职必须体检吗
2. 医院合同制招聘面试通过了不去体检可以吗
3. 外企没体检过能入职吗

1、入职必须体检吗

入职体检俗称“放心体检”，主要是了解员工的身体状况是否适合从事岗位工作，了解员工是否有传染病，确保员工在集体生活中不会造成传染病流行，有一点需要注意的是， 入职体检项目一般较为简单，不能***替健康体检。

一般情况下，正规的单位会有入职体检的要求，这主要是为掌握员工的身体健康情况，避免将传染病带进公司，影响他人；以及确定您的身体状况是否适合这个行业，是否适合这份工作。温馨提示：以上解释仅供参考。

入职体检是企业自定的一套手续，为的是了解人员健康状况，如有传染病等情况，企业不会留用这样的人员。要是不按企业要求去体检，等于自动放弃在该企业工作，所以，如果***还想找这份工作，最好按照企业要求去做。

对于公司要求员工入职前需体检目前没有相关的***律规定，根据民***领域中“***无明文规定即容许”，所以公司入职前需要体检是合***的。 但是 劳动***规定 了用人单位必须对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。

入职体检主要是肝功能化验，别的都不重要。注意体检时早上不能吃东西，前一天晚上注意淡食淡饮。

2、医院合同制招聘面试通过了不去体检可以吗

面试通过后是可以选择放弃进入体检阶段的。不过，需要注意的是，考生一定要出具书面放弃声明，并及时和招考部门解释清楚放弃原因，不能一走了之。否则，这种行为会被招考部门计入诚信档案。

事业编签了双方协议不去体检不可以。根据查询相关***息显示，事业编招聘中，签订双方协议后一般需要进行体检，以确保招聘人员身体健康符合招聘要求。如果您不去体检，可能会影响您的招聘资格和录用结果。

被记入诚信记录。邵逸夫医院面试通过后要立即区体检，不去体检的后果是被记入诚信记录，导致五年内不准报考。体检是通过检查对人体的健康情况做出初步判断，有利于发现早期病变，及时进行治疗。

医院招聘临聘护士，笔试通过了，但是***认为这份工作并不适合自己，没有去参加体检，那么，招聘方会视为自愿放弃，而通知候补人员进入体检。所以，这对***是没有什么影响的。最后，祝***生活愉快，早日找到自己满意的工作。

而通常会记入诚信档案的情况是在公务员考试中面试及面试以后的流程，一般无故放弃而不知会招考单位的。原则上不会对考生的诚信有影响的情况是按照招考流程严格操作，并按时提交了放弃声明书。

3、外企没体检过能入职吗

入职体检不通过是不能入职的。很多公司都是有规定的，体检不合格的是不能入职上班的。这就是对入职的影响，当然我们在任何公司都是一样。

富士康入职体检综测不合格不能入职。根据查询相关资料信息显示，在富士康体检不合格，不能入职，属于应聘失败，体检失败并不能说明说身体有重大问题。

***律主观：体检时当事人如果患有传染病等不适宜工作的疾病的，一般不能入职。另外经医学鉴定传染病病原携带者在治愈前或者排除传染嫌疑前，不得从事***律、行政***规和**院卫生行政部门规定禁止从事的易使传染病扩散的工作。

必须的不让入职。知***为什么要体检吗？体检就是为了防止有传染病毒携带者进入工厂或其它职业群体公司传染给其它人。传染病一但找到传播源会不断的扩大后果不堪设想。

入职体检不合格用人单位是不会录用的，因为这会对今后的工作产生一定的影响。所以，只要是在这些方面存在问题，多数不会通过用人单位的录用。

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